散会之后大家各自去忙, 贺寻意也回到自己的办公室,他刚踏进办公室后许久没听到的系统提示音却突然传来。

 【滴——检测到公司规模升级——破产难度增加....】

 【系统升级中,请稍候....】

 “这系统还自带升级.....”贺寻意自言自语, “升级之后是不是变成了破产系统2.0?”

 之前系统提示他公司规模可升级后, 他还真没想到系统任务也可以同步升级, 只是不知道这一升级后的规则是好还是不好呢?

 【系统升级完毕,祝宿主破产顺利!】

 贺寻意:你这电子音是在阴阳怪气谁呢?

 【滴——宿主请听破产任务(升级版)规则:宿主可自行选择多开项目,资金已由限额变为不限额,请宿主做出符合当时公司规模的行为,否则系统有权收回权限】

 不限额?那不就是多投多赚了?之前的任务都是一次两次的限额, 那不限额不限项目, 他随便乱投不就可以了?

 不过后面那一句又把贺寻意拉回现实....

 嚯!这系统的权利还比以前大了啊?还可以收回权限?贺寻意问这个具体界限是什么,不管他怎么问, 系统都是那一句——

 【请做出符合当时公司规模行为】

 贺寻意自己都把自己问累了, 系统那毫无起伏的电子音连语速都没变。

 【滴——系统检测到当前宿主是[公司法人], 于公司任职[总裁]一职,系统提示宿主可正常领取工资。】

 什么?!贺寻意的眼猛地瞪大了, 他的职位也可以领取工资吗?那还累死累活做什么任务?!之前一直是他一人的独资野路子公司, 现在才算正规起来,看来之后一些账目都要公示出来的,其中包括他在公司任职的收入, 这一下系统自己没法私吞了。

 正当贺寻意心里开始盘算小九九, 下一秒系统音继续传来——

 【宿主于公司(账目所记录)应得工资与实际工资转换比为....】

 什么?还有转换比?合着不是直接打到他账户上或从公司领工资条啊?

 算了, 贺寻意现在想的是这个所谓的转化比,是几比几呢?二比一?三比一?那也可以接受。

 贺寻意屏住呼吸。

 【滴——当前为100000:1】

 系统, 你没事吧系统, 系统你在吗?你告诉我你是不是一激动多说了五个零啊?!四个零也行好吗?

 十万比一?合着系统是周扒皮, 当他是杨白劳是吧?贺寻意在心里咆哮。

 “系统,你出来咱们好声好气地商量一下,咱们能不能把这个转换比调得稍微温和一点呢?”贺寻意温柔地说。

 但是系统和装死一样再也一言不发,就像刚才出现只是为了升级系统,发布新规则一样。

 贺寻意微笑面具彻底崩碎,十万比一,这是人能想得出来....系统也不算人....吧?

 好,有也总比没有强,之前财务部的账目很多没有明示,只以为是直接进了贺寻意的卡里,他们不知道的是,全被那xx系统给吞了!

 贺寻意打公司内线给财务部,想查一下自己的工资。

 财务部接电话的是个公司老人,接到电话还有点懵,贺寻意简单说了一下,说想看看自己按照收入,在公司可领的工资是多少。

 对面那人还迷糊了一会,之前不都是直接进贺总那里吗?现在是不一样了,简直是一切大变样,公司财务部那边也在快速熟悉这些。

 “没事,我突然想起来了,就打个内线问问。”贺寻意笑着说。

 财务部小姐姐听完瞬间明白了,在那边开始为贺寻意用电脑查找起来,“贺总,您在公司任职的年薪是....”

 “五十六万元。”

 贺寻意的声音听不出一点破绽:“好,辛苦了,继续忙你的工作吧。”

 “好的,贺总。”

 公司内线是以前的座机样式,贺寻意缓慢地将电话听筒放回去,大脑放空了一会儿。

 嗯,十万比一。

 换算一下,他一年什么都不干天天躺着的话,能净赚五块六,真不错。

 ——————

 不过怎么说系统升级之后原本加在贺寻意身上的限额、资金限制就算没有了。

 不过要根据系统说的【在当时公司规模范围内】。

 这个规模范围贺寻意还要根据具体项目试一试。

 不过想一想也能想明白,不就是不让买房地产、车产和一些大规模风险投资吗?

 就是那种轻轻松松亏钱的项目系统一个不让干。

 贺寻意懂,他都懂。

 现在当下还是要先盯一下孙世达给的项目,既然系统都不设这方面的限制了,那么公司招艺人的事也要提升日程了。

 贺寻意问过系统像艺人这种算不算投资项目,又该按照什么进行系统判定。

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