别迷信枪神，新训完结(2/3)

　结果，来找郑峰加持的人排成了长龙，连团长都被惊动了。

　他找到复活区后勤组的士官问道：“他们这是怎么了？”

　士官便将枪神光环讲了出来。

　如此荒谬的事，立即惹得跟在团长身后的蒋营大怒。

　“郑峰怎么回事？竟把封建迷信那套带到部队里来！”

　“团长，我马上去阻止他。”

　“别去！回来！”团长出人意料地阻止蒋营。

　“团长！”蒋营一脸焦急。

　他这么急，其实也是想维护郑峰这名他看好的新兵。

　他上去教训一顿，就可以把事情定性，当做是小孩不懂事的胡闹。

　但若被别人检举上去，事情就可大可小，可能会给郑峰的军旅仕途带来不好的影响。

　不过，不只是蒋营看好郑峰想维护他，团长也很看好自己团下的这名新兵。

　他对身后众人道：“你们应该都听过一句老话，狭路相逢勇者胜。”

　“在我们军人的战场上，更是如此。”

　“谁更有勇气面对被枪炮射中的恐惧，谁就更能获得胜利。”

　“因为越危险的处境，越需要冷静。”

　“枪弹的对射中，先把后背露出来的人就会先输。”

　团长指着郑峰道：“他不是在搞迷信，他是在给战友们传递勇气。”

　团长背着手，带着教训的口吻道：“为什么士兵们不找别人，独独找上他？”

　“不正是他之前的英勇表现，压服了大家吗？”

　“他们也不是去追逐迷信，而是想变得像郑峰一样英勇。”

　“还有什么，比英勇者本人的鼓舞更能振奋他们的勇气？”

　“勇气与自信，是可以感染和传递的。”

　“这，就是榜样的力量。”

　显然，团长认为郑峰可以作为新兵们的榜样。

　这无疑是对郑峰很高的夸赞。

　团长身后一众将领听得连连点头。

　正当大家以为团长默认郑峰的行为时，团长却话锋一转，道：“不过，所谓枪神光环的说法的确容易误导人。”

　“蒋新署同志！”

　“到！请团长指示。”

　“你去给他们好好指导一番，别让他们搞错了方向。”

　“是！”

　蒋营立即走了过去，他身后的楚连连忙跟上。

　随后，蒋营对着郑峰就是一顿噼头盖脸的批评。

　训得郑峰大气不敢出。

　虽然他本人觉得很无辜，但事情因他而起，又因他发酵，也只能由他承担责任。

　一通严厉的批评后，蒋营指导郑峰换一种方式。

　以帮其他人解答疑惑，传授作战经验的方式，来进行激励鼓舞。

　于是，就变成了每个人可以向郑峰提一个疑问，郑峰给他们解惑并给出合理建议。

　方式一改，许多新兵一开始很有些不适应。

　找不到问题问啊！

　自己就是菜，怎么办？

　有没有大力神丸，给兄弟来一颗？

　没有，滚！

　他们都预想得到自己问的问题答桉。

　不过也有一些新兵能找到重点，认真请教起郑峰来。

　“枪神，你是怎么在多人的围攻下，不会被射中的？”

　“四个字，眼疾手快。你不能等别人架起枪了再去反应，你得在别人准备架枪时，就走出反应。”

　“要么，你比他更快出枪，要么，你赶紧躲起来。”

　“如果别人从你背后这些视觉盲区放枪怎么办？”

　“那你要让自己时常处于快速移动中，但你停下来时，就要找那些背后没有留给敌人射击空间的位置才停下。”

　“那如果……”

　随着提问增多，给后面的人做了样板，新兵们也掌握了提问的关键。

　在得到郑峰的提点后，兴致勃勃回到战场。

　郑峰确实给他们带来了自信，也令不少人在自信中突破自我。

　连续给好几波人解答了疑惑后，上午的训练也迎来了结束。

　团长通过广播将新兵们召集回来。

　“我很高兴，能看到大家都积极认真地投入训练。”

　“你们中，许多人都把握住了这次训练，做出了自己的突破。”

　“为你们的努力鼓掌！”

　众人掌声响起，但并不太热烈。

　“但你们中！”团长的语气骤然严厉起来。

　“也有些人趁机偷懒耍滑，虚度了一个上午。”

　“别以为没有人发现！”

　“看到天上的无人机了没有？”

　“它们把你们的表现都拍了下来。”

　“这里，我就不把你摘出来批评，免得坏了其他人的心情。”

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